网站内容展示的关键在于对主题的描述，目前百度更加强调就是内容中心点的问题。如何从内容反映主题呢？那么首先就是对主题的描述。这里就可以参考文章页面。我们主题写的是seo是干什么的，内容却写着sem的事。这样主题内容就不一致了。而我们要对主题的一个介绍，然后拓展这样形式的内容才是有价值的。其次就是首页的主题怎么强调呢？那么我们就应该站在用户体验度的角度来思考这个问题了。打个比方，本站经常会接到很多企业网站的优化，打开网站后发现内容只有一个公司简介，其他都是产品相关的内容。虽然产品也跟企业相关，但是我们也要从用户角度来考虑。用户为什么要看你的网站？如果进入企业站很明显的一点就是想了解你们企业的信息，那么你首页又提供了多少企业信息呢？

萧县专业企业400电话价格近期收到一个问题，就是已经收录的页面好不好修改？其实这个问题理论上来说是没问题的，甚至对已收录的文章进行修改是非常有必要的行为。为什么呢？首先我们一定要知道的一点是，网站每个页面都可以算是独立的。而大部分站长都停留在优化首页的层次，其实栏目页文章页都是可以进行优化的。而所有联系起来才是一个整站的权重。如何提升整站权重是需要每个页面都能互相串联的。所以呢，我们也可以拿文章页当成独立的页面来做，甚至可以让文章页有很好的排名，如何做文章页排名这也是个很大的学问。并且需要投入的精力会比较大的，但是相对于首页来说，文章页的更新是不需要那么频繁的。因为对于用户来说他们更需要的内容不仅仅是新鲜的，也有“回头客”需要再看一次的。所以修改可以，但是建议不要做大改。一定要确定页面的核心内容不变的情况下做到更好的用户体验度。如果要改变内容性质的话那是肯定会对页面产生不好的影响的。

做seo的话多久能见到效果呢？在我接触seo的时候，正规的优化快出排名是需要3个月时间的，然而现在开始做seo的话，并不需要这么久的时间，下面就介绍下各种情况下需要的优化时间。首先一种是企业已经有网站，而后需要seoer进行改进的这种，几乎可以一个星期内出效果。但具体也需要看网站情况，之前有没有被处罚以及涉及的行业是否有问题，这些是影响效果快慢的重要原因，就比如医疗行业的会相对慢不少。第二种就是企业新出站，但是域名是老域名。这个就相对考验这个域名之前的权重。如果选一个好的域名同样能很快的出效果。基本上我们在出新站都是使用老域名进行操作的。也是比较好的一种方式。第三种就是企业出新站，域名还是新域名这种的。这种几乎是不推荐的。因为目前的新域名出排名就百度来说，很多已经需要六个月才能有一期效果。而近期各大搜索引擎都提高了新域名的沙河期。因此不会推荐这种方式进行新站操作。就找江苏联企，专业为您提供优质服务！

事实证明心态往往是决定seo工作成败的关键点，无论我们是做网站优化，还是做SEO营销，都不是一两天就可以做好的，越是心急越是难做好，俗话说得好“心急吃不了热豆腐”。具有超强耐心和意志力。我们优化一个网站要进行前期SEO的规划与需求分析，考虑到我们网站的外链建设以及内链的建造，往后便是日复一日的执行工作，这些工作说起来也不难但却是非常枯燥，所以要做到网站的持续发展，耐心是必须的，如果一个没有耐心的执行者，SEO是做不好的，很有可能明天就能成功，今天就放弃了前行。不断学习改善。学到老，活到老适合任何一个行业，做SEO同样一定不要自大，感觉自己全掌握了搜索引擎机制是不可能的，网站SEO会随着互联网技术的不断发展而变化，而我们要做的是与时俱进，每天进步一点点，跟上时代，及时吸取新鲜知识，才不会被时代所抛弃，特别对于SEO工作者而言，一定要具有不断学习进步的心态与行动。注重细节。对于SEO工作者来说我们要时刻注重细节，细节决定成败这句话是不会错的，我们需要注重细节比如网站的每一次快照更新，用户是如何来访我们的网站的，网站的跳出率多少，用户的体验习惯等。我们都需要去分析这些细节，然后总结相应的解决方法，这样我们的网站才更有价值。

收集排名好的网站来推算算法。这个方式可以吗？当然可以，并且这也是seo初学者必须要经历的一个过程，同样也是竞争对手分析的一个过程。所以收集别人排名好的站是我们在做seo过程中非常重要的一步。当然平时我们都会有竞争对手，在分析竞争对手的同时也会分析对方网站为什么排名好，是哪一步做的比我们好。但我们应当不仅仅局限于竞争对手这块，还有更多的好网站值得我们去学习。同样由于算法的排名不断在变化，排名好的站自然就会更迎合算法的变化。这也是我们观察排名算法变化的一种方式。虽然排名一直都是在变化的，算法也是一直在变化的。哪些是好的哪些是不好的都是需要我们进行测试的，所以不仅仅是要学习对手或则同行做的比较好的方法，当然也包括非同行的。也要去在实践中不断的测试这些效果，积累seo技巧。不过肯定的一点是，目的的指向肯定还是用户体验度，这也是搜索引擎的初衷。如果用户体验度都做不好的话，那么再多的算法更新对搜索引擎也是于事无补的。